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1 ~ 10件(全 38 件)

営業企画/地場有名企業[求人ID:20371]
勤務地 広島県東広島市   想定年収 400~600万円 
仕事内容
世界的に高い知名度を持つ、広島発の業界リーディングカンパニーです。
既に圧倒的な知名度を持つ当社ですが、PR・広告戦略・販売促進といった領域が手薄だったため、
それを強化するために専任チームが立ち上がりました。
販売量・売上UPを目的として様々な施策を実行していきます。
社内外のリソースを最大限に活用し、戦略的な販促・PRを推進してください。

【具体的には】
◇販売促進
TV番組や雑誌、Webメディアとのコラボ企画、販促グッズの企画など、
既存の販促手法にとらわれず新しい手法を取り入れながら全体をマネジメントして頂きます。

◇広報・PR
販促と比べるとメディアコントロール・進行管理の要素が強いです。
TVや経済誌などの取材調整~放送・掲載に至るまでの管理業務をお任せします。

◆募集について
【雇用契約】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】業界を牽引するリーディングカンパニーです。(小売/流通) 
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人事労務(管理職候補)/専門商社[求人ID:20117]
勤務地 広島県広島市   想定年収 450~550万円 
仕事内容
採用から研修・労務までゼネラルにお任せします。
人事、労務に関する業務を全般的にお任せしていきます。

【具体的には】
・官公庁への申請書など各種資料の作成
・社会保険関連業務
・採用業務(新卒、中途、派遣、パート/アルバイト)
・勤怠管理、雇用契約管理
・メンタルヘルス活動
・教育研修の整備、人事制度設計 ほか

【ポイント】
現在は総務部内にて業務分担していますが、今後は人事セクションを独立させる方針です。
3~5年後の実現を目指していますので、その際には管理職としてご活躍頂きたいと考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【売上】100億円~
【従業員数】480名~ 
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人事/地場大手企業グループ[求人ID:1945]
勤務地 広島県広島市   想定年収 450~500万円 
仕事内容
採用強化と人事制度構築のため、人事専任ポジションを新設します。
地場大手物流企業にて、採用や人事制度の強化を推進頂きます。

【具体的には】
・リクルート活動(大卒、高卒新卒採用)
学校訪問、会社説明会等への参加、採用業務の企画立案など
⇒これまで専任がおらず、人事グループとして分担して採用業務を行ってきましたが、
ここ数年は採用人数も増加傾向にあるため、専任を置くことを決定しました。
例年の採用数は大卒約20名、高卒約40名。
特に理系採用が増えていますので、より効率的で確度の高い採用活動を設計してください。

・人事制度改革
企画立案、制度設計~運用、他社事例等の情報収集など
⇒前回人事制度を改定したのが2003年。時間の経過とともに現状に合わない部分が出てきています。
経営方針としても人事制度改定が決定しており、外部組織・労働組合とも連携しながら、時代に即した人事制度の構築を目指しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】地場大手企業グループの物流機能を一手に担っています。
【売上】500億円~
【従業員数】1500名~ 
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管理職候補/地場大手企業[求人ID:20130]
勤務地 広島県東広島市   想定年収 500~800万円 
仕事内容
本部各部署にてご経験に応じたポジションをご用意します。
グローバルに展開する地場大手企業の本部各部署にて、管理職候補としてお招きします。

【配属部署】
・商品企画、バイイング
・国内店舗運営
・海外事業企画
・総務 など
※キャリアに応じて適材適所でポジションを検討します。

◆募集について
【雇用契約】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】業界を牽引するリーディングカンパニーです。(小売/流通) 
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アプリ開発(iOS・Android)/地場大手企業[求人ID:20064]
勤務地 広島県広島市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
自社ICT事業におけるコアメンバーとしてお招きします。
地場大手企業のICT事業部にて、スマートフォンアプリ開発を担って頂きます。

自社サービスのアプリ化に加え、新規事業としてリリースしたスマートフォンアプリも
各方面から注目を集めており、滑り出しは上々です。
今後さらに事業展開を加速させるため、開発体制を強化しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】古くから広島の産業を支えてきた老舗でありながら、時流に乗った事業展開で今なお拡大中。
ICT事業、グローバル事業への挑戦も加速させており、さらなる成長が期待できます。
【売上】 200億円~
【従業員数】 500名~ 
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物流管理/地場大手物流企業[求人ID:1879]
勤務地 広島県安芸郡   想定年収 400~450万円 
仕事内容
【管理職候補】地域密着を徹底する3PL型の物流企業です。
物流倉庫の運営業務全般をお任せします。

【具体的には】
・荷受から仕分け、出荷までの工程管理業務
・顧客対応、折衝業務
・アルバイト、パート社員を始めとする作業者の労務管理 ほか
※近い将来の責任者候補としてお招きします。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】地域密着を徹底する当社では、広島県下だけで10以上の物流センターを保有。
顧客のニーズに迅速に対応できる体制を整えています。
【売上】50億円~
【従業員数】900名~(パート社員含む) 
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経営企画/地場有名企業[求人ID:2392]
勤務地 広島県広島市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
本社・子会社を含むグループ全体の経営企画を担って頂きます。
グループ売上約200億円、従業員500名を束ねる本社管理本部での経営企画業務です。
グループ会社のマネジメント、経営数値の管理などをお任せしていきます。
本社はもちろん、子会社を含めたグループ全社に影響を与えるポジションとして、
責任感を持って取り組んで頂きたいと考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】創業以来、地元広島の人々に愛され、着実な歩みと革新的な事業展開を続けています。
その歴史と経営体質の健全性は全国でもトップレベルと評価されています。
【売上】 200億円~
【従業員数】 500名~ 
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総務スタッフ(労務中心)[求人ID:2393]
勤務地 広島県広島市   想定年収 250~300万円 
仕事内容
飲食チェーン本部での総務・労務業務です。(転勤なし)
総務スタッフとして労務、庶務業務などをお任せします。

【具体的には】
・給与計算
・入退社手続き
・社会保険関連業務
・資料作成など営業サポート業務
・電話応対など庶務業務

【体制について】
正社員3名のほか、5名体制です。
産休に入るメンバーの後任としてお迎えします。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】20店舗以上展開する飲食チェーン本部です。
【売上】35億円~
【従業員数】900名~(アルバイト・パート含む) 
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おりづるタワー運営業務[求人ID:1971]
勤務地 広島県広島市   想定年収 280~300万円 
仕事内容
立ち上げメンバーとして、接客やイベント企画など様々な役割を担って頂きます。
観光・オフィスの複合ビルとして2016年9月にグランドオープンした『おりづるタワー』にて運営業務をお任せします。
まだオープン間もないですが、「広島のシンボルタワー」として様々な魅力を発信していくため、スタッフ全員で日々試行錯誤しています。
立ち上げメンバーとなりますので、様々な業務を通して、おりづるタワーをともに育てて頂ける方を求めています。

【業務実例】
・国内外の観光客をメインとするインフォメーション
・物産館や展望エリアなどで催される各種イベントの企画、運営
・アルバイトスタッフの管理、教育指導
・タワーやイベントのプロモーション(各種メディア、SNSなど)

◆募集について
【雇用形態】契約社員から(2年目以降、早期の正社員化が前提です)
【転勤】無し

◆運営企業について
【社名】株式会社広島マツダ
【特徴】自社で保有していたビルを全面改修し、おりづるタワーとして完成させました。
【売上】230億円~
【従業員数】約500名 
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総務[求人ID:1158]
勤務地 広島県広島市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
地場有名企業/本社・子会社を含むグループ全体の総務を担って頂きます。
グループ売上約200億円、従業員500名を束ねる本社管理本部での総務業務です。
業務は広範囲に渡りますので、ご経験に応じて順次お任せしていきます。
本社はもちろん、子会社を含めたグループ全社に影響を与えるポジションとして、
責任感を持って取り組んで頂きたいと考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】創業以来、地元広島の人々に愛され、着実な歩みと革新的な事業展開を続けています。
その歴史と経営体質の健全性は全国でもトップレベルと評価されています。
【売上】 200億円~
【従業員数】 500名~  
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