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1 ~ 10件(全 175 件)

【広島】人事(課長候補)/地場大手食品メーカー【上場企業】[求人ID:20999]
勤務地 広島県広島市  想定年収 550万円~700万円
仕事内容
確固たる地位を築く安定企業です。プレイングマネージャーとしてお迎えします。
人事領域におけるプレイングマネージャーとして実務とマネジメント業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・人事制度や賃金制度の見直し、再構築
・労務や総務など他セクションと協働での全社的な取り組みの推進
・採用、教育業務全般
・部門メンバーのマネジメント など
※ご経験や能力によって最適な業務からお任せしていきます。

【ポイント】
主力製品の食品に加え、新規事業である飲料の販売が順調なため、生産能力の強化を進めています。
また、食品への異物混入対策も含めた食品安全への取り組みと品質の向上も目指し、新工場を建設しました。
その稼働に伴い、これまで人事課に所属していた生産技術畑のメンバーが生産技術部門に戻ったため、人事課が手薄となっている状況です。
組織の年齢層も上がってきていることから、緩やかな世代交代も狙い、中途採用による組織強化を図っています。

【現在の組織体制】
総務部長を兼務する人事課長(50代前半・男性)以下、4名の男女で構成されています。
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【広島】人事/地場大手食品メーカー【上場企業】[求人ID:20004]
勤務地 広島県広島市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
確固たる地位を築く安定企業です。将来の管理職候補としてお迎えします。
採用、教育研修、人事制度など人事業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・人事制度や賃金制度の見直し、再構築
・労務や総務など他セクションと協働での全社的な取り組みの推進
・採用、教育業務全般 など
※ご経験や能力によって最適な業務からお任せしていきます。

【ポイント】
主力製品の食品に加え、新規事業である飲料の販売が順調なため、生産能力の強化を進めています。
また、食品への異物混入対策も含めた食品安全への取り組みと品質の向上も目指し、新工場を建設しました。
その稼働に伴い、これまで人事課に所属していた生産技術畑のメンバーが生産技術部門に戻ったため、人事課が手薄となっている状況です。
組織の年齢層も上がってきていることから、緩やかな世代交代も狙い、中途採用による組織強化を図っています。

【現在の組織体制】
総務部長を兼務する人事課長(50代前半・男性)以下、4名の男女で構成されています。
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【広島】財務/マツダ株式会社[求人ID:20105]
勤務地 広島県安芸郡  想定年収 500万円~700万円
仕事内容
【英語力必須】専門性を高めながら、経営人材を目指せるキャリア支援体制を整えています。
財務を中心に、ご経験・スキルに応じた業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・決算業務(単独/連結)
・財務会計の制度運営
・国内販社の業務集約化(決算や税務業務を含む)
・国内外子会社の資金管理、資金調達
・原価計算業務
・海外移転価格税制を含めた税務戦略の立案、推進 など

【ポイント】
定期的なキャリアミーティングを実施。その結果を踏まえた計画的ローテーションなどにより、
財務領域の専門性を高めて頂くことはもちろん、経営人材を目指せるキャリア支援体制を整えています。
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【広島】人事(管理職候補)/産業装置メーカー[求人ID:21882]
勤務地 広島県呉市  想定年収 500万円~550万円
仕事内容
人事領域における各種プロジェクトのリーダーとしてお招きします。
メーカー本社にて人事領域における企画推進をお任せしていきます。

【具体的には】
・採用活動の企画推進(新卒/中途)
・給与計算業務の業務管理
・就業規則の変更に向けた企画推進(給与規程/退職金規程/始業・終業時間など)
・IT化による業務効率化への企画推進(勤怠管理システム/人事管理システム/給与システムなど)
・その他人事業務全般

【ポイント】
所属予定の人事部人事課は、部長と2名のスタッフで構成されています。
部長とスタッフの橋渡し役として、また上記業務におけるプロジェクトリーダーとしてご活躍頂きたいと考えています。
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【広島】経理財務(管理職候補)/地場有名メーカー【東証二部上場】[求人ID:21743]
勤務地 広島県広島市  想定年収 500万円~650万円
仕事内容
リーダークラスでお招きします。将来的にはグローバル経理を含めた管理職としてのご活躍を期待しています。
地場大手メーカー本社にて、海外子会社に関する経理財務業務、特に原価管理を始めとする管理会計と国際会計を担当頂きます。

【具体的には】
・決算業務(月次/四半期/年次 ※連結決算含む)
・原価管理及び利益管理
・IFRS導入など国際会計に沿った各種業務
・税務関連業務 など

【ポイント】
まずは得意領域を中心にプロフェッショナルとして実務を担って頂きます。
近い将来はメンバーの教育/育成や業務管理といったマネジメント面においても手腕を振るって頂きたいと考えています。
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【広島】経理財務(管理職)/業界最大手グループ企業[求人ID:21915]
勤務地 広島県広島市  想定年収 500万円~600万円
仕事内容
係長もしくは課長職にてお招きします。将来的には経営企画領域にもチャレンジして頂きます。
本社経理部にてプレイングマネージャーとしてお招きします。
現在は部長以下6名のメンバーが在籍しています(男性3名・女性3名)。
まずは係長または課長としてて実務とチームマネジメントを担って頂きます。

【ポイント】
中四国を営業エリアとする当社では、20拠点以上に及ぶ各営業所の数字のとりまとめや分析、そこから導く戦略を重要視しています。
まずは経理財務から始めて頂き、近い将来は経営企画として経営全体を見渡すポジションに就いて頂きたいと考えています。
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【広島】経理/地場上場企業[求人ID:21909]
勤務地 広島県広島市  想定年収 420万円~500万円
仕事内容
次なる事業フェーズに向けて管理部門の体制を強化中。将来の幹部候補としてお招きします。
上場企業本社にて経理業務全般をお任せしていきます。

【具体的には】
・定例での仕訳業務
・決算業務(月次、四半期、年次)
・有価証券報告書作成
・法人税申告に関する資料作成、取りまとめ
・連結決算業務(資料作成、子会社対応)

【ポイント】
経理部は少人数、周囲への気配りができる事も重要です。
入社後は上記実務を担って頂き、数年後にはメンバー育成や業務管理等のマネジメント面でもご活躍を期待しています。
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【広島】総務(プレイングマネージャー~課長級)/株式会社大創産業[求人ID:21906]
勤務地 広島県東広島市  想定年収 500万円~700万円
仕事内容
DAISOブランドで海外26カ国に事業展開する広島発の業界リーディングカンパニーです。
本社にて総務業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・労務管理、社内規程管理、福利厚生関連業務
・行事/イベント、取締役会/株主総会などの企画運営
・文書管理、固定資産管理、リスクマネジメント関連業務
・社宅/社有車、オフィス管理
・用度品調達、環境対策
・部門メンバーの教育育成、マネジメント など

【ポイント】
プレイングマネージャーまたは課長として実務とマネジメントを担って頂きます。
国内外で事業拡大を続ける当社の屋台骨を支える重要なポジションと考えていますので、
ご経験やスキルに応じた役割をお任せしながら、正当に評価していきます。
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【広島】総務(安全衛生・環境改善)/ダイキョーニシカワ株式会社【東証一部上場】[求人ID:21895]
勤務地 広島県安芸郡  想定年収 400万円~550万円
仕事内容
新設部署の中核メンバーとしてお招きします。全社の安全衛生活動を積極的に推進してください。
18年4月に新設した「安全衛生環境室」にて、全社の安全・衛生・環境に関する事案を推進して頂きます。

【具体的には】
○安全衛生活動
・安全衛生に関する各種法定資格の取得促進
・健康診断、産業医指導などの推進
・各工場担当者との打ち合わせ、安全教育の推進
・安全衛生委員会など各種活動に関する事務局業務 ほか

○環境改善活動
・各工場で出る排水や廃棄物に関する各種対応
・電気/水道/CO2などエネルギー消費削減に向けた改善活動の企画推進 ほか

【ポイント】
・県内外にある工場に出向いての業務もあります。
・安全衛生室は室長含め5名。担当を決めて業務行っていますが、少ない人数ですので、横断的に役割を担って頂けることを期待しています。
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【広島】人事・労務/精密機械メーカー[求人ID:21883]
勤務地 広島県東広島市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
採用から研修、労務対応まで幅広くお任せします。
メーカー本社にて人事・労務業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・人事戦略、人事基本方針、要員計画の立案
・各種採用活動(新卒、中途、派遣/説明会や学校訪問なども担当頂きます)
・教育研修の企画立案、推進
・入退者に関する各種手続き業務
・労災手続き、メンタルヘルス対応、産業医対応ほか
※配属は経営企画グループ(部長以下3名)です。
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