経理・総務（管理職候補）／地場安定企業[求人ID:22780]

大手企業とのパートナーシップにより盤石な経営基盤を築く老舗企業です。

求人内容

職務内容

メーカー本社の総務部にて管理職候補としてお招きします。
経理を中心とする総務領域において、経営陣と現場との“潤滑油”としてのご活躍を期待しています。

【具体的には】
・日々の伝票処理、入出金管理
・試算表作成
・決算対応（月次、半期、年次）
・給与計算
・入退職手続き、各種保険対応
・メンバーマネジメント

【ポイント】
まずは実業務と20代女性スタッフ2名のマネジメントを担当頂き、ゆくゆくは部課長として、部門全体のマネジメントをお任せします。

募集背景

現在の総務部長・経理課長が共に60代。
次世代の部長・課長候補となる人材を求めての採用です。

採用条件

学歴

大学卒業以上

必要業務経験

○事業会社での経理または総務経験10年以上（合算でも可）
○マネジメント経験

勤務条件

勤務地

広島県呉市 

転勤の有無

無し

雇用形態

正社員

想定年収

500万円～600万円

福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
昇給年1回・賞与年2回、各種手当（通勤-上限1.6万円、時間外、家族ほか）、退職金制度など

休日休暇

週休二日制（隔週土曜、日曜、祝祭日）、夏期・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇ほか
※残業、休日出勤などほとんどありません。

企業情報

業種

鉄鋼・金属（メーカー）

特徴

複数の大手鉄鋼メーカーに対して豊富な取引実績を持ち、確固たる信頼関係を築いています。

売上

15億円～

従業員数

70名～

担当情報

管理会社

株式会社ライフサイズ（広島）

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仕事内容	「働き方改革」の推進により従業員満足度の高い安定企業です。 総務部にて人事労務業務を全般的にお任せしていきます。 主任または係長職級にてお招きする予定です。 【具体的には】 ○人事業務 ・採用業務（新卒、中途、派遣） ・教育研修の企画運営 ・昇給や昇格などの制度設計の改定 ○労務業務 ・給与計算 ・各種保険手続き、入退職者手続き、勤怠管理 ・労働環境改善に関する取組み（安全衛生委員会、産業医対応など） 【入社後のイメージ】 まずは経験をもっとも活かして頂ける業務からお任せしていきます。 その後、ジョブローテーションにより複数業務を経験して頂き、将来的には部門を統括する役割を担って頂きます。 その際には人材育成においてもご活躍頂けることを期待しています。

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