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人事・労務(管理職)/自動車部品メーカー[求人ID:22932]

【メーカー経験者採用】【ミドルクラス】人事労務課における課長としてお招きします。

求人内容

職務内容
本社人事/労務部門における課長として、実務全般とマネジメント業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・人事戦略/要員計画の立案、採用活動
・教育研修の企画立案及び実行(階層別、職種別など)
・制度設計の企画立案及び実行
・昇給昇格など人事評価制度に基づく査定業務
・法改正に沿った各種社内規定の整備 など

【ポイント】
人事労務部は「人事労務課」と「安全衛生課」に分かれており、総勢7名で業務を分担しています。
給与計算や社会保険対応などは別スタッフが行いますが、繁忙期にはそれらにも力を貸して頂く可能性があります。
募集背景
次世代に向けた部門体制強化

採用条件

学歴
大学卒業以上
必要業務経験
○機械/電機/電子系メーカーでの人事労務経験10年以上
○課長級以上でのマネジメント経験
優遇要件
○自動車業界での人事/労務経験がある方
○安全衛生・安全管理に関する業務経験がある方

勤務条件

勤務地
広島県広島市 
転勤の有無
無し
雇用形態
正社員
想定年収
650万円~750万円
福利厚生
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 

昇給年1回・賞与年2回、各種手当(通勤、時間外、家族、役職、資格ほか)、各種制度(退職金ほか)、社宅・独身寮あり
休日休暇
週休2日制(土日 ※年数回土曜出社の可能性あり)、GW・夏季・年末年始、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇ほか
※長期休暇を除いて祝日は基本出社です
※年間休日121日

企業情報

業種
自動車・輸送機器(メーカー)
特徴
独自の技術開発でモータリゼーションを加速させる自動車部品メーカーです。
売上
150億円~
従業員数
500名~

担当情報

管理会社
株式会社ライフサイズ(広島)

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・マーケティング結果にもとづく新規サービスの企画立案
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【ポイント】
・福利厚生や休日など労働環境が整っていることもあり、長期的かつ安定的に働ける環境です。
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