人事（管理職クラス）／株式会社みどりホールディングス【みどりグループ】
【経験業界不問】多角的な事業展開で成長を続ける企業グループの中核を担うポジションです。
求人内容
- 仕事内容
- 本社人事部における管理職として、実務とマネジメントを担って頂きます。
【具体的には】
・採用業務（新卒/経験者）
・各種労務管理（入退社手続き、給与計算、36協定関連、社会保険関連、年末調整など)
・人事制度の見直し、改定
・働き方改革に関する施策の立案、推進
・マネジメント業務 など
＜部門について＞
部長2名（50代/30代）以下、係長1名（50代）、主任2名（30代）、メンバー4名（20代～30代）で構成されています。
次長～部長クラスにてお招きし、早期に責任ある業務をお任せできることを期待しています。 - 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ○人事領域の実務経験10年以上（業界不問）
○課長級以上でのマネジメント経験 - 優遇要件
- ○36協定や社会保険など労務領域に長けている方
勤務条件
- 勤務地
- 広島県広島市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 600万円～800万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 各種社会保険完備
年俸制、各種手当（通勤、役職ほか）、各種制度（資格取得推進－費用助成・祝金など、介護・看護・産前産後休業、育児短時間勤務ほか） - 休日休暇
- 週休2日制（土日、祝日 ※会社カレンダーにより土曜出社の場合あり）、GW・夏季・年末年始、慶弔休暇、有給休暇ほか
※年間休日112日
企業情報
- 業種
- 不動産
- 特徴
- 【株式会社みどりホールディングス】
19社から成る企業グループ「みどりグループ」の持株会社。不動産総合サービス会社である第一ビルサービスを中核に、設立から60年以上にわたってビルメンテナンスやマンション管理、プロパティマネジメント・ビル経営、指定管理といった事業を展開。中四国におけるビル・マンション・公営住宅などの管理戸数は4万戸を超えており、ストック型のビジネスによって盤石の経営基盤を築いています。
また、その実績を強みに、介護や病院給食、商業施設運営、人材サービスといった多様な領域に参画。グループシナジーを創出しながら「人づくり、まちづくり、夢づくり」に貢献しています。
＜主なグループ企業＞
・株式会社みどりホールディングス（持株会社）
・株式会社第一ビルサービス（プロパティマネジメント、ファシリティマネジメント、マンション管理、指定管理など）
・株式会社マリーナホッププロパティ（商業施設「マリーナホップ」運営）
・株式会社エポカケアサービス（グループホーム、デイサービス、小規模多機能ホーム、事業所内保育所など）
・株式会社エポカフードサービス（医療福祉施設への給食提供、レストラン運営、スポーツ栄養指導など） - 売上
- 205億円（2023年6月期 ※グループ連結）
- 従業員数
- 1861名（2023年6月時点 ※グループ連結）
担当情報
- 管理会社
- 株式会社ライフサイズ（広島）
- 求人ID
- 25536
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
