福山市の転職・求人情報一覧

自社製品または受託製品に関する研究開発業務をお任せします。

【具体的には】
・有機合成によるプロセス研究開発（臭素・ヨウ素誘導品等化学品）
・機能材料の企画・研究開発（難燃材料・バイオマス由来等複合材料）

【ポイント】
国際市場へ積極的に展開しており、例えば難燃剤は中国市場を、ヨウ化物は欧州市場を重点的に開拓しています。
今後も用途やその需要によって積極的にグローバル展開していく方針です。

地場大手メーカーにて契約・取引関連を中心とする法務業務をお任せします。

【具体的には】
・各種契約書の作成、審査、交渉支援（和文がメインですが、月に数件、英文契約書もあります）
・リスクマネジメント、内部統制、コンプライアンス関連業務
・法律相談、訴訟、係争対応　など

卵加工食品に関する商品開発業務をお任せします。

【具体的には】
・商品サンプルの開発
・材料変更への対応
・原価計算
・市場動向や地域性を取り入れた自社商品やOEM商品の開発/リニューアル
・営業や品質管理などとの定期的なミーティング

【現在の主な商品ラインナップ】
各種玉子焼、卵とうふ、茶碗蒸

【ポイント】
入社後、まずは生産管理や製造管理業務を担って頂き、製造の流れや当社の特徴（強み）を理解して頂きます。
その後、開発担当としての業務を順次お任せしていきます。

卵加工食品の製造に関して、製造現場での衛生/細菌検査や出荷前の商品規格チェックなど、品質管理業務をお任せします。

【具体的には】
・工場スタッフの衛生管理
・作業工程管理（順序、温度、調味料の消費期限など）
・新商品開発に関する品質保証業務
・現場でのトラブル対応、改善
・工場巡回、監査対応
・各種書類作成

【主な商品】
各種玉子焼、卵とうふ、茶碗蒸

【ポイント】
・品質管理部は3名で業務を行っています。
・ISO22000（食品安全）を運用しています。
・経験やスキルに応じて業務を決定、数年後の管理職候補として期待しています。

卵加工食品の製造に関して、製造管理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・人材育成、シフト管理、配置決定
・作業管理、仕入れ/販売管理
・生産性管理、歩留り管理
・衛生管理、品質管理
・製造機械のメンテナンス/修理、新規設備の導入検討

【主な商品】
各種玉子焼、卵とうふ、茶碗蒸

【ポイント】
・ISO22000（食品安全）を運用しています。
・経験やスキルに応じて業務を決定、数年後の管理職候補として期待しています。

本社工場とグループの生産拠点であるベトナム工場での製造工程マネジメントをお任せします。

【具体的には】
・製造工程改善
・設備（システム）改善、導入
・人員配置や作業手順などの効率化
・コストダウン全般

【ポイント】
主力製品のウエハ搬送機を中心とした受注増加と今後の需要増に対応するため、ベトナム工場を増築。
これに伴いクリーンルーム床面積はこれまでの約2倍となりました。
現在約600名の社員が在籍しており、同社グループの主力生産拠点としてさらなる拡大も見据えています。

スーパーや百貨店などの量販店に対する自社製品（卵加工食品）の提案営業をお任せします。

【具体的には】
・バイヤー、店長、部門責任者への売り方の提案
・商品の納期管理
・新商品の提案営業（売り場提案含む）
・情報収集（顧客、消費者、競合）
・開発部門へのフィードバック

【ポイント】
・主な商品は玉子焼、卵とうふ、茶碗蒸しといった卵加工食品です。
・アイテム数が多いため、顧客の要望やマーケットの声に対応しやすい営業です。
・繁忙期には製造部門にヘルプで入って頂く場合があります。

船舶関連建造に必要となる資機材や鋼板などの調達業務をお任せします。

【具体的には】
・メーカーの選定
・価格交渉
・発注手配
・納品
・調達後の検品　など
※資材や数千にも及び種類も多岐に渡ります。着実に修得してください。

搬送システムにおけるロボットのソフトウェア開発業務をお任せします。

【具体的には】
顧客は半導体、液晶などの製造装置メーカー、自動車、家電メーカーなど多岐に渡ります。
まずは1～2件程度の案件を担当頂き、その後は5件程度を目安に並行して担当して頂きたいと考えています。
（1つのロボット設計にかかる時間は内容によって異なり、1日のものから数ヶ月に及ぶものまで様々です）

【ポイント】
クライアントからの完全受注生産体制を敷いており、数名のチームを編成して案件を進めていきます。
「前回のパターン」を活用できるケースもありますが、基本的には案件ごとに仕様が異なるため、
全体的・個別的観点で機構やコストを検討し、自分たちの頭で考え、アイデアを出しながらカタチにしていきます。

本社経理部門にてご経験に応じた業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・仕分、伝票処理、経費精算
・入出金管理、支払業務
・月次資料作成　など

【ポイント】
まずは経理事務を中心に担って頂き、将来的には連結決算や開示業務などにも携わって頂きたいと考えています。

【配属先について】
総務経理部 経理課への配属となります。
総務経理部全体では18名、うち経理課は男性2名・女性4名の6名で構成されており、平均年齢は40歳前後です。