広島市の求人情報

勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

健康用品事業本部/製品開発統括部（生産技術グループ）にて、医療の最前線で活躍する特殊エアマットレスや車いす、昇降リフトなどの製造における生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
・生産設備に関する工程設計/レイアウト設計、設備仕様の設定
・設備/治工具の設計、生産条件の設定（トライ/データ取得/解析など）
・新たな工法の開発
・マットレスの分解工程および組立工程における自動化の推進

＜業務環境について＞
製造部門全体の合理化を進める中で、人手不足や生産工程の属人化解消、生産性向上に向けた自動化・省人化を推進しています。

今後はロボット技術や装置開発、設計にも注力していく方針であり、生産技術エンジニアとして中核的な役割を担いながら活躍できる環境です。

＜勤務環境について＞
2022年11月に、開発拠点を集約した新本社「molten［the Box］（モルテン・ザ・ボックス）」へ移転。試作品（ボール）を実際に試せるバスケットコートや、自動車部品の雑音抑制効果を評価する音響施設、福祉器具の使用動作をデータ化する試験室など、多様な設備を備えています。

柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化できる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スポーツ事業本部/商品企画部にて、スポーツ関連商品の企画・開発業務をお任せします。

【具体的には】
・各競技用具における商品アイデアの創出および商品企画
・事業経済性分析を含む市場調査および現地訪問（国内外への出張あり）
・試作品の企画/開発、テストマーケティング
・製品化および市場導入
・新たなビジネスモデルの創造および企画
・海外販社の現地社員と協働したアジャイル型での新商品企画
・社内外の利害関係者（競技団体/販売会社/ライセンサーなど）に向けた商品/サービスの提案

＜業務環境について＞
これまで「ボールのモルテン」というイメージと実績を強みに、市場で確固たるポジションを築いてきた同社ですが、現在はそのイメージにとらわれることなく、事業のあり方そのものを進化させていく取り組みが進められています。

そのため、ボールに限らず、スポーツ用品事業全体の拡大を前提に、既存の常識や既成概念にとらわれない新たなビジネスモデルの創造を、主体的にリードできる環境です。

＜勤務環境について＞
2022年11月に、開発拠点を集約した新本社「molten［the Box］（モルテン・ザ・ボックス）」へ移転。試作品（ボール）を実際に試せるバスケットコートや、自動車部品の雑音抑制効果を評価する音響施設、福祉器具の使用動作をデータ化する試験室など、多様な設備を備えています。

柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化できる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スポーツ事業本部/商品企画部にて、スポーツ関連商品の企画・開発業務をお任せします。

【具体的には】
・各競技用具における商品アイデアの創出および商品企画
・事業経済性分析を含む市場調査および現地訪問（国内外への出張あり）
・試作品の企画/開発、テストマーケティング
・製品化および市場導入
・新たなビジネスモデルの創造および企画
・海外販社の現地社員と協働したアジャイル型での新商品企画
・社内外の利害関係者（競技団体/販売会社/ライセンサーなど）に向けた商品/サービスの提案

＜業務環境について＞
これまで「ボールのモルテン」というイメージと実績を強みに、市場で確固たるポジションを築いてきた同社ですが、現在はそのイメージにとらわれることなく、事業のあり方そのものを進化させていく取り組みが進められています。

そのため、ボールに限らず、スポーツ用品事業全体の拡大を前提に、既存の常識や既成概念にとらわれない新たなビジネスモデルの創造を、主体的にリードできる環境です。

＜勤務環境について＞
2022年11月に、開発拠点を集約した新本社「molten［the Box］（モルテン・ザ・ボックス）」へ移転。試作品（ボール）を実際に試せるバスケットコートや、自動車部品の雑音抑制効果を評価する音響施設、福祉器具の使用動作をデータ化する試験室など、多様な設備を備えています。

柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化できる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理本部（法務部）にて、知的財産に関する業務をお任せします。

【具体的には】
・知的財産権の権利取得、維持、調査
・知的財産権の抵触判断、侵害先への権利行使、訴訟対応　など

＜入社後のイメージ＞
まずは知的財産領域の実務を担っていただきます。将来的には法務領域全般にも携わりながら、リーダーやマネジメントポジションとしてのご活躍を期待しています。

＜勤務環境について＞
2022年11月に、開発拠点を集約した新本社「molten［the Box］（モルテン・ザ・ボックス）」へ移転。試作品（ボール）を実際に試せるバスケットコートや、自動車部品の雑音抑制効果を評価する音響施設、福祉器具の使用動作をデータ化する試験室など、多様な設備を備えています。

柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化できる環境です。

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勤務地

広島県東広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製品開発部門にて、ピストンに関する顧客ニーズを起点に、自社技術の提案・説明から技術整合、性能最適化の推進までをお任せします。

【具体的には】
・顧客要求や技術的な問い合わせに対する技術窓口業務
・顧客要求と社内要求の調整を踏まえた技術的な整理、合意形成
・社内各部門と連携した設計/開発計画の検討、推進
・技術資料の作成、顧客向け技術プレゼンテーション
・コンセプト立案から設計/試作/検証計画の策定、進捗管理

＜業務環境について＞
顧客と社内をつなぐ技術的なハブとして、開発・設計・製造など複数部門と協働しながら業務を進めるポジションです。

技術的な視点と調整力の双方を発揮し、製品価値の最大化に貢献できる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

食品製造工場における自動化・省人化の推進を中心に、新規生産ラインや設備の導入・改善業務をお任せします。
また、スペシャリストとして、工場全体の生産性向上に貢献いただくポジションです。

【具体的には】
・新規生産ラインや設備の企画、導入、改善
・工場全体および生産ラインの最適化
・自動化/省人化に向けた技術的検討および実行
・生産性向上/業務効率化に向けた施策の立案および実行

＜業務環境について＞
ヘルスフード事業の一環として2007年に開発がスタートした「あじかん焙煎ごぼう茶」は、シリーズ累計売上1,500万袋を突破し、現在も売上は好調に推移。さらなる生産量拡大や品質向上を目的に、新工場の建設も進められています。

新工場や既存工場における設備導入・自動化の検討に深く関わりながら、専門性を生かして生産性向上と業務効率化を推進し、技術者としてのキャリアを高めていける環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

食品製造工場における自動化・省人化の推進を中心に、新規生産ラインや設備の導入・改善業務をお任せします。
また、経験や知見に応じて、リーダーとしての役割も担っていただきます。

【具体的には】
・新規生産ラインや設備の企画、導入、改善
・工場全体および生産ラインの最適化
・自動化/省人化に向けた技術的検討および実行
・生産性向上/業務効率化に向けた施策の立案および実行

＜業務環境について＞
ヘルスフード事業の一環として2007年に開発がスタートした「あじかん焙煎ごぼう茶」は、シリーズ累計売上1,500万袋を突破し、現在も売上は好調に推移。さらなる生産量拡大や品質向上を目的に、新工場の建設も進められています。

最先端技術の導入や工場全体の最適化に携わりながら、生産性向上と業務効率化を推進し、専門性やキャリアを高めていける環境です。

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勤務地

広島県東広島市

想定年収

730万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車用ルーフシステム（サンルーフおよびコンバーチブル）のコントローラー開発において、電気電子分野のプロジェクトマネジメントをお任せします。
納期・品質・コストのバランスを取りながら、顧客対応も含めて開発プロジェクトを主導していただきます。

【具体的には】
・法規/機能安全/セキュリティ要件への対応および技術窓口としての顧客対応
・海外開発拠点との英語による連携（設計/テスト推進）
・システム仕様書およびテスト仕様書の作成、リスク/変更管理の実施
・顧客/工場/サプライヤーとの調整および生産要件の取りまとめ

＜業務環境について＞
グローバル開発体制のもと、海外拠点との協働を通じて最先端のルーフシステム開発に携わることができます。

多様な関係者と連携しながら、法規対応から量産化まで一貫してプロジェクトをリードできる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社購買部門にて、設備調達に関わる業務全般および、社内外との各種調整業務をお任せします。

【具体的には】
・仕入先（既存/新規）の選定、評価、関係構築
・価格交渉、納期交渉、契約条件の調整
・発注業務（発注書作成、発注管理）
・納期管理、進捗管理、遅延時の調整対応
・コストダウン施策の立案、実行
・社内関係部署（製造/設計/品質/営業など）との調整
・不具合および品質問題発生時の仕入先対応
・購買プロセスの見直し、業務効率化に向けた改善活動　など

＜業務環境について＞
顧客は自動車業界、航空・宇宙業界、建築業界、電気電子業界など多岐にわたり、幅広い分野の設備調達に携わることができる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社人事課にて、主に人材開発や労働環境整備の企画立案・提案・運用などをお任せします。

【具体的には】
・人的資本経営の推進（人事制度設計、人材開発）
・採用業務（新卒/中途/専門人材）
・人事労務戦略の立案および推進（働き方の見直しなど）
・エンゲージメント向上施策の企画/実行　など

＜部門について＞
人事部長のもと、6名のメンバーがそれぞれの担当領域を持ちながら業務を進めています。

＜入社後のイメージ＞
ご経験や能力に応じた領域から担当いただき、将来的には幅広い業務をお任せできることを期待しています。

＜業務環境について＞
「中食」と言われる業務用食材に関して、全国でもトップクラスの実績を持ち、事業は順調に成長しています。その上で、2030年3月期を着地点とする長期ビジョンでは海外事業の成長など様々なテーマで施策を展開しています。

また、組織においても新体制への移行とともに大幅な組織改革を行っています。こうした「変革」に携わりたいという方にとってはチャンスにあふれた環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社営業部門にて、ホームセンター向けの深耕営業をお任せします。

【具体的には】
・ホームセンターへの営業およびプロモーション活動
・販路/拡販戦略の立案および実行
・見積作成など営業活動に付帯する事務作業
※月に2～3回、1～2泊の宿泊を伴う出張が発生する場合があります。

＜業務環境について＞
自社で商品を企画・開発しているため、顧客（バイヤー）から汲み上げたニーズを商品に反映し、商品化に直接携われる環境です。

＜同社が手掛ける主な商品群＞
・レジャー雑貨／テント、デッキチェアー、キャンピングマット、花火、ソーラーライトなど
・園芸用品／肥料、農薬、用土、除草剤、プラスチック鉢、防虫ネット、動物ガードネットなど
・その他／手芸用品、文具、玩具など

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勤務地

広島県広島市

想定年収

800万円～950万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広島工場の工場長候補として、安全で高品質な製品を安定的かつ効率的に生産するため、工場全体の統括および最適化をお任せします。

【具体的には】
・工場全体のマネジメント（生産/品質/人員/安全/コストの総合管理）
・生産計画の立案および進捗管理、納期遵守に向けた工程改善
・品質管理体制の構築/運用（衛生管理/HACCP/クレーム対応など）
・原材料/資材の調達計画や在庫管理の最適化
・設備保全/メンテナンスの計画立案および実施管理
・労働安全衛生管理（作業環境の改善、安全教育の実施）
・工場スタッフ（正社員/パート）の採用、育成、労務管理
・コスト管理および収益改善に向けた施策立案/実行
・本社および関連部署との連携、経営層への報告/提案
・生産性向上や歩留まり改善など、現場改善活動の推進　など

＜業務環境について＞
広島工場を含む国内5工場と協力工場1社、さらに海外関係会社2社を合わせた生産体制により、顧客の多様な要望に応えられる体制を整備しています。

緊急時には各工場間で補完し合える仕組みを構築しており、いかなる状況下でも均質な製品を安定的に供給することが可能です。

また、量産体制を支える製造装置の自社開発や、製造プロセスの革新にも積極的に取り組み、顧客にとって価値ある製品の提供を続けています。

＜主力商品について＞
・玉子製品（玉子焼、きんし玉子、玉子そぼろなど）
・寿司食材（巻寿司の具材（玉子芯/干瓢/カニカマなど）、にぎり寿司のネタ、ちらし寿司の具材など）

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広島製作所内の「先端技術研究所」において、データ解析およびプロセス・インフォマティクスの開発をお任せします。
また、リーダー/マネジメントポジションとして、上流工程の推進や部門メンバーの育成、体制強化にも早期から携わっていただきます。

【具体的には】
・プラスチック成形プロセスに関するデータ解析/モデリング
・分析/実験データの統計解析および最適化手法の構築
・解析結果をもとにしたプロセス改善およびシステム開発　など

＜広島製作所について＞
1920年に設立され、2020年に100周年を迎えた同社最大の製造拠点。松田重次郎氏（現マツダ創業者）が設立した会社を同社が買収する形で設立されました。

戦前は兵器製造を担い、戦後は民需転換を推進。プラスチック加工機械、化学機械、製紙機械、鉄道車両機器などの新分野へと進出し、JSW産業機械事業の「原点」として発展を続けています。

＜先端技術研究所について＞
日本製鋼所グループの研究開発体制を再構築する一環として、2023年4月に新設。従来の広島製作所技術開発部の機能を引き継ぐ形で設立され、広島製作所内に拠点を置いています。

「分析」「検証」「評価」などのグループで構成されており、産業機械に関する基盤技術の研究開発を担当。従来の装置・機械開発に加え、AI、IoT、シミュレーション、クラウドなどのデジタル技術を活用した研究開発を推進しています。

データ解析やセンシング技術を用いた予知保全、設計・制御技術の高度化、シミュレーションによる開発効率化などに取り組むほか、既存製品の高機能化/省エネルギー化、新素材や新プロセスの開発を通じて、産業機械事業分野における性能向上と新技術の創出を目指しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広島製作所内の「先端技術研究所」において、データ解析およびプロセス・インフォマティクスの開発をお任せします。

【具体的には】
・プラスチック成形プロセスに関するデータ解析/モデリング
・分析/実験データの統計解析および最適化手法の構築
・解析結果をもとにしたプロセス改善およびシステム開発　など

＜広島製作所について＞
1920年に設立され、2020年に100周年を迎えた同社最大の製造拠点。松田重次郎氏（現マツダ創業者）が設立した会社を同社が買収する形で設立されました。

戦前は兵器製造を担い、戦後は民需転換を推進。プラスチック加工機械、化学機械、製紙機械、鉄道車両機器などの新分野へと進出し、JSW産業機械事業の「原点」として発展を続けています。

＜先端技術研究所について＞
日本製鋼所グループの研究開発体制を再構築する一環として、2023年4月に新設。従来の広島製作所技術開発部の機能を引き継ぐ形で設立され、広島製作所内に拠点を置いています。

「分析」「検証」「評価」などのグループで構成されており、産業機械に関する基盤技術の研究開発を担当。従来の装置・機械開発に加え、AI、IoT、シミュレーション、クラウドなどのデジタル技術を活用した研究開発を推進しています。

データ解析やセンシング技術を用いた予知保全、設計・制御技術の高度化、シミュレーションによる開発効率化などに取り組むほか、既存製品の高機能化/省エネルギー化、新素材や新プロセスの開発を通じて、産業機械事業分野における性能向上と新技術の創出を目指しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自走式立体駐車場の法人営業をお任せします。
商業施設や建設会社などへの提案を通じて、快適で安全な駐車環境の実現に貢献していただきます。

【具体的には】
・居住者用/一時利用者用など用途に合わせた設計提案
・商業施設/建設会社などに対する営業活動
・工事の進捗管理および報告　など

＜自走式立体駐車場について＞
納入先は公共施設や商業施設、医療/福祉施設、集合住宅、アミューズメント施設など多岐にわたります。

1991年の販売開始以来、1層2段・2層3段と高層化を進め、現在では6層7段駐車場や施設併用型駐車場など、多様なラインナップを展開。より快適で安全性の高い駐車場を提供し続けています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

事業部門と連携し、現場の人材育成施策および組織課題の解決をお任せします。
単なる制度設計にとどまらず、現場の声を反映させた施策の企画・実行を推進していただけることを期待しています。

【具体的には】
◯人材育成の企画・推進
・現場ニーズに基づいた育成プログラムの企画/実施（OJT強化、階層別研修、リーダー育成など）
・若手社員や管理職の成長支援（キャリア形成支援、メンター制度の運営など）

◯組織改善・組織開発
・組織サーベイや面談を通じた課題抽出と改善提案
・働き方/コミュニケーション/評価およびフィードバック体制などの改善施策の設計、実行

◯部門横断での課題共有・ナレッジ共有の仕組みづくり
・現場支援/事業サイドとの連携
・事業部門のリーダー/マネジャーとの協働による育成/組織課題の伴走支援

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

広島営業所（本社：広島）を拠点に、全国の食品商社やエンドユーザーに向けて自社製品の提案営業をお任せします。

【具体的には】
◯既存顧客への深耕営業（ルートセールス中心）
長年取引のある食品商社との信頼関係をさらに深めながら、継続的な取引拡大を目指していただきます。

定期的な訪問や情報交換を通じて顧客のニーズを的確に把握し、最適な商品やメニューを提案していく営業スタイルです。

◯エンドユーザーへの提案活動
食品商社と連携し、外食チェーン/中食産業/病院/介護施設/学校給食/ホテルなど、実際に商品を最終消費者へ提供する企業への直接提案も行います。

商品の魅力や活用方法を丁寧に伝え、サンプル提供などを通じて導入を促進していく役割を担っていただきます。

＜業務環境について＞
同社は、噛む力が弱くなったシニア世代向けの「思いやり堂本便シリーズ」など、病院や介護施設、給食事業者などの課題解決を通じて、人々の健康と食の豊かさに貢献しています。

創業111年の歴史で培われた独自の保存・調味技術を強みに、約600種類におよぶ商品ラインナップを展開し、安定性と成長性を兼ね備えた企業です。

また、残業は月平均10時間以内、転勤なし（希望に応じて全国転勤型も選択可能）と、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理部門にて、海外事業における経営企画業務を幅広くお任せします。

【具体的には】
・海外子会社および個別プロジェクトの月次計数管理/分析
・現地事業のセグメント収支KPI管理
・海外での不動産開発案件に関する中期経営計画の策定、実行支援
・資本提携/現地パートナー企業との連携サポート
・海外子会社との連携による定期レポーティング体制の構築
・各種報告や社内提案時の資料作成サポート
・エクイティファイナンス/IR資料作成支援（海外投資家含む）
・M＆Aの初期スクリーニング、DDサポート
・国別の事業環境分析、為替や税務に関する影響分析
・海外事業戦略の立案やプロジェクト管理支援全般

＜業務環境について＞
同社は設計事務所からスタートしたのち、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、現在では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業など、事業拡大を続けています。

挑戦的なプロジェクトに横断的に関わりながら、経営企画として多角的な経験を積める環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

受注・成約に至るまでの販売活動に加え、マーケティング、顧客管理、納期管理、検収・入金管理など、一連の業務をお任せします。

【具体的には】
・業界動向の調査
・納入済み装置のメンテナンス、改善/改良提案
・新製品のPR、提案活動
・照会/見積依頼への対応
・技術部門/購買部門との連携による仕様検討
・技術説明
・見積書/計画図/仕様書の作成および提出
・継続的な価格交渉、顧客との関係構築/維持
・納期/納入条件/支払条件などの調整
・契約の締結対応

＜業務環境について＞
自動車業界、航空・宇宙業界など、日本を代表するメーカーと直接取引を行っており、納入先は国内のみならず世界30カ国以上に広がっています。

国内3社・海外4社のグループ会社や国内外のパートナー企業と連携し、工業炉を通じて世界のものづくりと暮らしを支えています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヘルスケア関連のWebシステム開発における、要件調整から設計・実装・保守までの一連の工程をお任せします。
また、リーダーポジションとして新規案件のプロジェクト化など上流工程にも携わっていただきます。

【具体的には】
・既存システムの保守運用、機能追加開発
・新規開発プロジェクトのリードまたはサブリード
・顧客との仕様調整、要件定義、実現方式の検討
・開発メンバーの進行管理、OJT支援
・営業担当との連携による提案活動
・新規案件の提案段階からの参画

＜開発環境について＞
－OS：Windows、Linux
－データベース：Oracle、PostgreSQL
－フレームワーク：.Net
－開発言語：Java、C#、JavaScript、Visual Basic、VBScript、SQL、HTML、CSS

＜勤務地について＞
勤務地は本社（広島市南区）です。制度上、他拠点への異動の可能性はありますが、ご希望は最大限考慮されます。

＜業務環境について＞
ヘルスケア分野に特化したWebシステムの開発現場で、顧客や営業、開発チームと一体となってシステムづくりに携われます。

自社受注案件が中心で、開発の初期段階からリリース後の運用まで広く関与できるため、スキルや志向に応じて着実に成長できる環境です。

＜職場環境について＞
NTTグループならではの各種制度が整備されており、安定した基盤のもとで長期的なキャリアを築ける環境です。

・平均有給休暇取得日数13.3日（2025年9月時点）
・月平均所定外労働時間21.2時間（2026年3月時点）
・残業手当支給率100％
・育児休職取得率は男女ともに100％（2026年3月時点）
└育児休職は子どもが3歳になるまで取得可能
・資格取得支援制度あり（受験料/合格祝金）
・リモートワーク手当あり

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