広島県／管理職の転職・求人情報一覧

本社管理部門にて採用業務を中心とする人事業務をお任せします。
また課長候補としてメンバー/チームマネジメントも早い段階から担って頂きます。

【具体的には】
・採用業務全般（高卒/大卒、中途、派遣、パート）
・新入社員受け入れに向けた環境整備（研修、社内交流など）
・教育/研修に関する企画、運営推進
・社内エンゲージメント向上に向けた各種施策の立案、推進　など

【ポイント】
事業の拡大による人材確保の必要性と世代交代の必要性が高まっており、人事機能を強化しています。
採用を中心としながらも、社内の労働環境の整備など、拾い領域で様々な企画や仕組みづくりにトライして頂けることを期待しています。

自社サイトに関するWebマーケティングやアプリマーケティングをお任せします。
また管理職やスペシャリストとして、上流工程へのアサインやチームビルディングも早い段階から担って頂きます。

【具体的には】
・コーポレートサイトやWebサービス、スマートフォンアプリなどの運用、改善（SEO、UI/UX検証、制作ディレクションなど）
・Web広告戦略の立案、推進
・マーケティング結果にもとづく新規サービスの企画立案
・メンバーマネジメント、チームマネジメント　など
※ご経験や強みに応じて業務/ミッションを決定します。

【ポイント】
広島銀行では“非金融ビジネス”を含めた新ビジネスの創出を目指して、中長期的な検討を行う「新事業開発推進室」を2016年8月に発足。
その後2018年2月には“金融のデジタル化”の中核を担う組織として「デジタルイノベーション室」へと形を変えました。
そして2019年4月、デジタル領域の高度化を目指して「デジタル戦略部」を新設。現在も経営トップ主導のもと、体制強化を続けています。

私立大学の事務局にて会計・経理業務をお任せします。

【具体的には】
まずはプレイヤーとして実務を広く担って頂き、近い将来にはプレイングマネージャーとしての役割をお任せしていきます。
さらに将来的には管理職に向けたキャリアパスをご用意します。ご希望や適性によっては財務といった領域に業務の幅を広げて頂いたり、他のセクションでの業務を担って頂くことも可能です。

【ポイント】
・福利厚生や休日など労働環境が整っていることもあり、長期的かつ安定的に働ける環境です。
・事務局の様々なセクションで、多様なバックグラウンドを持つメンバーがそれぞれの知見を活かしながら活躍しています。

上場企業の本社管理部門にて会計監査業務をお任せします。

【具体的には】
・本社および子会社の会計監査業務
・監査法人との折衝、税務調査対応
・会計監査における内部統制
・財務報告書やIR資料などの作成
・経営課題への提言及び改善提案　など

【入社後のイメージ】
まずは得意領域から着手頂き、少しずつ業務の幅を広げて頂きます。管理職候補としてお迎えしますので、業務を限定せず改善なども含めて広くカバーして頂けることを期待しています。

本社経理部門におけるマネージャー候補として、経理およびマネジメント業務全般をお任せします。

【具体的には】
・月次、年次決算業務
・監査法人対応
・経理システムの構築
・会計処理、入出金伝票等起票、工事代金集金
・工事支払業務、JV関連伝票起票
・現場関連業務（経営事項審査、書類作成、税務調査対応など）
・部門メンバーの教育/育成、マネジメント

自社開発システムの営業部門における管理職候補としてお招きします。

【具体的には】
県や市の医療関係部署に対して、業務効率の促進や経営改善に関するシステムを提案して頂きます。
既存システムで課題解決まで導けない場合には、オーダーメイドのシステムを企画開発することもあります。
社内のエンジニアなどと密に連携し、様々な視点からソリューションを生み出して頂けることを期待しています。
また、プレイヤーとして業績を牽引して頂きつつ、メンバー育成・業績管理・営業計画の立案などにおいてもご活躍頂きたいと考えています。

【ポイント】
医療業界に特化した情報サービスを展開。特許を取得したレセプト分析技術など、独自の開発力を強みに業界をリードしています。
注目が高まり続ける「ヘルスケア」領域において、今後さらなる事業展開を見据えています。

地場大手プラントメーカーにて、設備設計における一連のプロセスをお任せします。
また、管理職としてメンバーマネジメントやチームマネジメントも担って頂きます。

【具体的には】
顧客の求める仕様条件を固めたうえで基本設計を行い、機器の選定や運転方針の検討をします。
装置の具体的な構造設計はもちろん、配管・制御・動力・燃焼機器といった構造にも関与して頂きます。
また、試運転計画の立案、指導、データの採取と解析など、全行程に携わって頂きます。（ご経験に応じて順次お任せしていきます）

社内SEとして基幹システムやサーバー・ネットワークなど広くカバーして頂きます。
いわゆるDXを含め、時代の流れに合ったIT体制を整えるため、必要に応じて構想・設計・構築、運用に至るまで主導して頂きます。
また、プロジェクトマネジメントのほか、管理職として部門全体をリードして頂けることを期待しています。

本社経営管理部門にてご経験に応じた財務会計/管理会計業務、マネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・予算作成、予算管理
・原価管理、プロジェクトに関する収支管理/財務評価
・経営分析資料の作成、資料に基づく経営陣への提案
・事業計画作成（短期/中期/長期）
・業務管理やメンバー育成、マネジメント業務　など
※海外出張や業務の中で英語を使う場面があります。

本社管理部門にて、ご経験を活かして頂ける業務からお任せしていきます。
（総務、人事、労務、経理、財務、税務、法務、経営企画など）
まずは課長級にて、将来的には管理部長として全般を統括頂けることを期待しています。

【ポイント】
現任部長が60歳を超え、近い将来の世代交代が大きなテーマとなっています。
また、今後も会社が成長していくことを前提に、規定やマニュアルの整備、IT化、社屋・倉庫の建て替えなどに取り組んでいます。