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全 112件中 1~20件を表示

経理(管理職候補)/池田糖化ホールディングス株式会社

【経験業界不問】食品原料業界において確固たる地位を築く優良メーカーです。

勤務地
広島県福山市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経理部門の管理職候補として、決算・税務・原価計算などの経理実務をはじめ、組織マネジメントや業務改善など幅広くお任せします。

【具体的には】
・月次/年次決算(BS/PL/CF)の確認
・税務申告(法人税/消費税など)の作成、税効果会計の管理
・原価計算(原材料/製造経費配賦)の妥当性確認、承認
・税務調査対応、会計制度変更への対応
・部署の目標設定、進捗管理
・メンバーの育成、キャリア支援
・経理業務プロセスの見直し、効率化
・投資プロジェクトへの参画
・経営課題の解決に向けた各種取り組み など

<業務環境について>
まずは経理実務を通じて事業の商流や会計ルールへの理解を深め、その後は組織改革や業務効率化、組織横断的なプロジェクトなどにも携わっていただきます。

経理の専門性を活かしながら、マネジメントや業務改善、経営課題の解決などへ役割を広げられる環境です。

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プロジェクトファイナンス(船舶ファイナンス/管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

造船・海運分野におけるファイナンス業務を通じて、顧客の成長発展を支援していただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店「船舶ファイナンス部」にて、船舶事業に関わる顧客への長期資金融資や経営課題の解決支援をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、高度案件への対応や案件全体の推進、関係者との調整も主体的に担っていただきます。

【具体的には】
・船舶関連のプロジェクトファイナンス業務
・船舶事業に関わる顧客への長期資金融資
・経営課題の解決支援
・船舶関連の業界調査
・高度案件における案件推進、関係者調整 など
※ご経験のある分野やスキルを踏まえ、担当業務を決定します。

<業務環境について>
船舶ファイナンス部は、造船・海運分野に特化した専門部署として金融支援を担っており、業界特性や案件構造を踏まえた実務に日常的に触れられます。

また、将来的には船舶人材が活躍している営業店やグループ会社(産業調査部門・シンガポール拠点)への出向も視野に入れられるなど、専門性を軸にキャリアの幅を広げられる環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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財務・経理(管理職)/常石グループ株式会社

【経験業界不問】グループ各社の連結経営を支える、持株会社における中核ポジションです。

勤務地
広島県福山市
想定年収
700万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
財務戦略部の管理職として、約40社に及ぶグループ全体の連結決算、資金管理、金融機関対応、財務戦略の策定などをお任せします。

【具体的には】
・金融機関対応(資金調達/借入交渉、資金繰りの確認、資金管理全般)
・財務戦略の企画/立案、実行
・単体/連結決算の進捗管理、業務フローの統括
・グループ通算制度に基づく税務申告業務
・部門目標の進捗管理、マネジメント
・部長補佐としての組織運営、業務改善、メンバー育成 など

<業務環境について>
連結決算や資金管理、財務戦略の企画/実行など、持株会社の管理職としてグループ経営を支えていただきます。

また将来的には、財務戦略部門の責任者や、経営企画・グループ他部門の管理職などへのキャリアアップにも挑戦できる環境です。

<就業環境について>
フレックスタイム制や在宅勤務制度、独身寮/社宅、育児/介護支援などの福利厚生が整っています。

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商品開発(管理職クラス)/堂本食品株式会社

時代のニーズをつかみ国内外で成長を続ける老舗食品メーカーです。(経営TOPインタビューあり)

勤務地
広島県広島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
和惣菜を中心とする食品の開発業務をお任せします。
また、管理職候補としてマネジメント業務も早期に担っていただきます。

【具体的には】
・新商品の開発(企画、試作、食材探し、製造方法の検討など)
・既存商品の改良(味付け、食感、色味、保存期間、食材の組み合わせなど)
・海外協力工場での製品立ち上げ、原料開発
・商品開発に向けたマーケットリサーチ、消費者ニーズの分析 など

<業務環境について>
テストキッチンでの試作や既存の生産設備でのスケールアップ、食材の調査や調達先の開拓なども開発業務の一環です。

一次試作・二次試作を重ね、営業へのプレゼンテーションやヒアリングを経て、最終試作では直接意見を伺うために営業とともに顧客先を訪問することもあります。

自身が中心となって試作・開発した商品がヒットする喜びを味わえる点は、このポジションならではの魅力です。

また、同社は冷凍食品の製造や海外向け商品開発、原料開発や原料の栽培などにも取り組みを広げており、商品開発の枠を超えて知見や経験の幅を広げていける環境です。

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クラウドエンジニア(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】AWSを軸としたクラウド活用により、銀行DXを支える内製開発を統括いただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店IT統括部(C-BIZラボ)にて、クラウド(主にAWS)を活用した情報システムの設計・構築・運用業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、クラウド活用に関するアーキテクチャ設計やプロジェクト全体の統括を担っていただきます。

【具体的には】
・クラウド(AWS)を活用したシステム基盤のアーキテクチャ設計
・クラウド活用に関する技術方針の策定、技術検証
・プロジェクト全体の統括、進捗/品質管理
・メンバーのマネジメントまたは高度技術支援 など

<C-BIZラボについて>
クラウドを活用した行内システムの開発やサービス展開、クラウド領域の専門人材育成を目的に、2022年4月に設立されました。

行内システムのクラウドマイグレーションや新規導入システムのクラウド構築に加え、ローコード開発ツール(OutSystems)の導入、スクラム手法によるアジャイル開発など、先進的な開発体制の強化が進められています。

クラウド領域においても、既存システムのAWSへのリフト&シフトや新規システムのクラウド構築が進められており、クラウド技術を活用した開発に主体的に関わることができる環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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品質保証(スポーツ用品/リーダー~管理職クラス)/株式会社モルテン

【経験業界不問】品質保証部門のマネジメントを担い、将来的に部長職として組織を牽引いただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
スポーツ事業本部・品質保証部にて、競技用ボールおよびスポーツ用品における品質保証業務全般をお任せします。
また、リーダー以上のポジションとしてグループを牽引していただき、将来的には部長職を担っていただくことを想定しています。

【具体的には】
・品質基準/スタンダードの策定、維持管理
・工程監査による量産可否判断、市場導入判定
・顧客クレームの原因解析、再発防止策の立案/実行
・サプライヤーへの是正要求、品質改善推進
・設計審査参画による上流工程での品質作り込み
・初期流動管理体制の構築
・品質保証プロセスの設計/標準化
・経営層への品質状況レポーティング、改善提案
・グループメンバーの育成、品質保証部門全体のマネジメント

<配属について>
品質保証部は部長を筆頭に「品質保証グループ」と「コンプライアンスグループ」で構成されています。

配属となる品質保証グループでは、致命的欠陥ゼロを目指し、工程監査や設計審査など上流工程での課題解決を通じた予防型の品質保証を担っています。

コンプライアンスグループでは、QMS/製品安全/環境関連法規制への対応に加え、FIFA/FIBAなど各種認証の取得および更新を担っています。

<業務環境について>
バスケットボールやフットボールをはじめとする主要競技向けボールに加え、電気製品や樹脂製品など幅広いスポーツ用品を扱っています。

今後はサプライヤー管理や工程監査といった予防的な品質保証活動をより強化していく方針のもと、与えられた基準をこなすのではなく、品質基準やスタンダードを自ら作り込んでいける環境です。

<勤務環境について>
2022年11月に、開発拠点を集約した新本社「molten[the Box](モルテン・ザ・ボックス)」へ移転。試作品(ボール)を実際に試せるバスケットコートや、自動車部品の雑音抑制効果を評価する音響施設、福祉器具の使用動作をデータ化する試験室など、多様な設備を備えています。

柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化できる環境です。

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アドバイザリー担当(ファンド・M&A・企業成長支援/管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

資本政策提案やファンドアドバイザリーを通じ、企業の成長戦略を統括・推進いただく中核ポジションです。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店担当部署にて、資本政策に関する提案業務または投資関連アドバイザリー業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、案件の統括や投資判断プロセスにも関与いただきます。

【具体的には】
・取引先の経営課題(事業承継/企業成長/事業再生)に対する高度な資本政策提案
・資本政策案件の統括、方針策定
・ひろぎんキャピタルパートナーズ(HiCAP)運営ファンドにおける投資案件のソーシング/デューデリジェンス/エグゼキューション統括
・グループ横断での成長支援戦略の企画、推進 など

<業務環境について>
銀行本体とグループ会社が連携し、地域企業の成長支援を行っています。将来的にはHiCAPへの出向も視野に、投資実務および戦略立案に関与できる環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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有価証券運用(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

有価証券運用を軸に、ALM・市場リスク管理まで横断的に担う銀行市場部門の中核ポジションです。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店「資金証券部」にて、有価証券運用および外国為替・デリバティブ取引業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、市場部門業務全般を横断的に統括いただきます。

【具体的には】
・有価証券(株式/債券等)の運用戦略立案および実行
・運用方針策定に向けた金融市場分析の高度化、情報収集の統括
・外国為替取引/デリバティブ取引の企画、推進
・ALM(資産負債管理)の企画、運営
・市場リスク管理体制の高度化
・バック業務を含む市場部門全体の統括または専門的リード など

<業務環境について>
資金証券部は、広島オフィス(フロント/ミドル/バック)および東京オフィス(フロント)を合わせて約40名体制の組織です。

フロントからミドル、バックまで幅広い市場業務に関わりながら、運用・リスク管理・ALMまで総合的な市場業務を牽引できる環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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DX推進・データ戦略企画(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】経営視点のもとグループ横断でのデータ利活用戦略の立ち上げ・推進をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店「DX統括部」にて、ひろぎんホールディングス全社を対象としたデータ利活用領域の戦略企画・推進をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、経営視点を持ちながら、グループ横断でのデータ戦略立案から実行、組織づくりまでを統括いただきます。

【具体的には】
・グループ全体におけるデータ利活用戦略の策定、推進
・各事業部門の業務課題やニーズを踏まえたデータ活用テーマの企画立案
・データ標準化/可視化の推進、データ活用基盤の整備
・データ分析に基づく施策立案、意思決定支援
・データ利活用推進に向けた組織/体制の構築、マネジメント
・システム部門や外部パートナーとの連携、プロジェクト推進
・グループ全体のDX/データ戦略に関する企画、統括
・顧客企業に対するデータ活用/DX支援 など

<業務環境について>
DX統括部は、ひろぎんホールディングス経営陣直下のCoEとして機能しており、グループ各社および事業全体のDX推進を担っています。

「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」を重点テーマとし、経営トップ主導のもと、スピード感を持ってDX施策が進められています。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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業務マネジメント(管理職候補)/株式会社第一ビルサービス【みどりグループ】

【経験業界不問】みどりグループの中核企業における各事業部の業務マネジメントポジションです。

勤務地
広島県広島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
各事業部における管理職(課長/次長/部長級)またはその候補として、業務推進および組織マネジメントをお任せします。

【具体的には】
・各事業部における業務管理、数値管理、進捗管理
・組織マネジメント、メンバー育成
・業務プロセスの改善/効率化推進
・新規事業の企画、推進
・グループ各社との連携、調整

<配属想定部門>
・業務管理本部
・公営住宅事業部
・業務事業部
・営業開発部
・ビル事業部
・観光事業部

<業務環境について>
創業60年以上の歴史と安定した事業基盤のもと、各事業部に一定の裁量が委ねられており、組織運営や業務改善を主体的に推進できる環境です。

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広告運用・メディア戦略推進(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】Web広告からマスメディアまで、広告戦略全体の設計・高度化を担っていただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店・デジタル推進部門にて、Web広告およびマスメディア広告に関する運用全体の設計や方針整理をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、関係部署や外部パートナーを巻き込みながら、広告運用体制の構築や施策全体の高度化を担っていただきます。

【具体的には】
・Web広告およびマスメディア広告に関する運用方針、進行管理体制の設計
・検索広告/ディスプレイ広告/SNS広告などの運用管理および品質担保
・広告代理店や媒体社との折衝、契約・進行管理
・広告効果の可視化および改善方針の検討
・Web広告運用内製化に向けた業務設計、プロセス整備

<業務環境について>
本店のデジタル推進部門では、広告施策の内製化や運用高度化に向けた取り組みが進められています。

専門性を活かし、裁量を持って広告運用やメディア戦略のあり方を見直し、全社施策の高度化に関与できる環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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デジタルマーケティング(企画領域/管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】ひろぎんグループ全体のデジタルマーケティング高度化をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店グループ営業戦略部(営業戦略室)にて、ひろぎんホールディングス全社におけるデジタルマーケティング強化に向けた企画から運用、分析までを一貫してお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、全社横断でのデジタルマーケティング戦略の設計や施策全体の高度化、推進を担っていただきます。

【具体的には】
・ひろぎんグループ全体のデジタルマーケティング戦略/施策の企画および設計
・顧客セグメント分析など、データに基づくコミュニケーション施策全体の方針策定
・One to Oneコミュニケーション施策の高度化および推進
・クリエイティブ制作や各種施策におけるディレクション、品質管理
・関係部署やグループ各社を巻き込んだ施策推進、体制構築
※ご経験や強みに応じて、担当領域やミッションを決定します。

<業務環境について>
グループ営業戦略部では、グループシナジーの最大化を目的に、グループ各社を巻き込みながらデータや各種リソースを活用したデジタルマーケティング施策を推進しています。

体制構築・強化のフェーズにあるため、既存のやり方にとらわれず、企画段階から裁量を持って取り組める環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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デジタルマーケティング(データ分析・テクニカル領域/管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】ひろぎんグループ全体のデジタルマーケティング高度化を技術面から支えていただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店グループ営業戦略部(営業戦略室)にて、ひろぎんホールディングス全社におけるデジタルマーケティング強化に向けたデータ分析やマーケティング基盤の設計・高度化をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、マーケティング基盤全体の設計や活用方針の策定、技術面からの高度化推進を担っていただきます。

【具体的には】
・デジタルマーケティングツール/CDP基盤の設計、導入、運用方針の検討
・Salesforce Marketing Cloud/Treasure Data CDPを活用したデータ活用設計
・CDPデータやSPSSなどを用いた分析手法の高度化、活用推進
・分析結果を踏まえたマーケティング施策全体の改善支援
・関係部署やグループ各社と連携した基盤整備、体制構築
※ご経験や強みに応じて、担当領域やミッションを決定します。

<業務環境について>
グループ営業戦略部では、グループシナジーの最大化を目的に、グループ各社を巻き込みながらデータや各種リソースを活用したデジタルマーケティング施策を推進しています。

体制構築・強化のフェーズにあるため、既存のやり方にとらわれず、企画段階から裁量を持って取り組める環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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DXコンサルタント(法人向けDX支援/管理職・スペシャリスト)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】銀行ならではの事業基盤とグループ連携のもと、法人向けDX変革をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
法人顧客向けDX支援において、顧客課題に応じた最適なソリューション提案をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、DX支援の方針策定やプロジェクト全体の設計・推進を担っていただきます。

【具体的には】
・法人顧客向けDX支援におけるソリューション提案および営業活動の高度化
・DX支援プロジェクトにおける全体設計および推進
・DX推進に向けた論点整理および顧客ディスカッションへの参画
・ひろぎんグループ企業や外部提携企業と連携した提供ソリューションの設計、検討

<業務環境について>
顧客企業のDXニーズに対し、ひろぎんグループ各社や外部パートナーとの連携を通じて、構想策定から実行支援までを一体で提供しています。

経営課題の解決や生産性向上に直結する支援を行うことで、地域企業の成長に直接貢献できる環境です。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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Webアプリケーション開発(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】IT専門セクションにて、金融×ITを支えるWebアプリ開発をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店IT統括部(C-BIZラボ)にて、Webアプリケーションの設計・開発業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、開発組織全体の技術的リードや体制づくり、メンバー育成を含めた役割を担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・プロダクトバックログ(要求)の整理および全体設計への関与
・Webアプリケーションの設計/開発における技術的リード(ローコード開発含む)
・開発品質や生産性向上に向けた改善の企画、推進
・(将来的には)開発チーム全体のマネジメント、または高度な専門性を活かした技術面でのリード

<C-BIZラボについて>
クラウドを活用した行内システムの開発やサービス展開、クラウド領域の専門人材育成を目的に、2022年4月に設立されました。

行内システムのクラウドマイグレーションや新規導入システムのクラウド構築に加え、ローコード開発ツール(OutSystems)の導入、スクラム手法によるアジャイル開発など、先進的な開発体制の強化が進められています。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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システム監査(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】次世代基幹系システムの導入を見据え、IT監査体制の強化・高度化をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
現行の基幹系システムのモダナイゼーションや、次世代基幹系システムの構築に係る監査業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、システム監査の高度化に向けた企画立案や全体設計、運営にも携わっていただけることを期待しています。

【具体的には】
・各種システムにおけるリスク管理状況の監査全般の統括
・IT/デジタル技術の進展を踏まえた、システム監査の高度化に向けた各種施策の企画立案および推進
・(将来的には)次世代基幹系システム「MEJAR」運用開始後のシステム監査における企画/運営のリード

<MEJARについて>
NTTデータ社が提供する、地方銀行5行による共同利用型の勘定系システム。現在は横浜銀行、北陸銀行、北海道銀行、七十七銀行、東日本銀行が参画しており、2024年よりオープン系のマルチバンク勘定系システムとして稼働しています。

広島銀行においては2030年度頃の参画に向け、移行を前提とした取り組みが進められています。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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人事(管理職候補)/株式会社あじかん【東証スタンダード市場上場】

【経験業界不問】中食業界におけるトップクラスメーカー。長期戦略にもとづいて組織改革を進めています。

勤務地
広島県広島市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社人事課にて、主に人材開発や労働環境整備の企画立案・提案・運用などをお任せします。

【具体的には】
・人的資本経営の推進(人事制度設計、人材開発)
・採用業務(新卒/中途/専門人材)
・人事労務戦略の立案および推進(働き方の見直しなど)
・エンゲージメント向上施策の企画/実行 など

<部門について>
人事部長のもと、6名のメンバーがそれぞれの担当領域を持ちながら業務を進めています。

<入社後のイメージ>
ご経験や能力に応じた領域から担当いただき、将来的には幅広い業務をお任せできることを期待しています。

<業務環境について>
「中食」と言われる業務用食材に関して、全国でもトップクラスの実績を持ち、事業は順調に成長しています。その上で、2030年3月期を着地点とする長期ビジョンでは海外事業の成長など様々なテーマで施策を展開しています。

また、組織においても新体制への移行とともに大幅な組織改革を行っています。こうした「変革」に携わりたいという方にとってはチャンスにあふれた環境です。

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人事管理職(キャリア採用領域)/常石商事株式会社

【経験業界不問】ツネイシグループの既存事業領域を超えたベンチャー投資に積極的に取り組んでいます。

勤務地
広島県福山市
想定年収
600万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
人事部/採用課における管理職(課長)として、キャリア採用戦略の企画・推進およびメンバーマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・全社人員計画の集計、分析
・キャリア採用計画の立案、進捗管理
・採用課題の抽出、改善提案
・採用媒体/紹介会社との折衝、運用
・部門長や経営層との調整、報告
・メンバー(現状3名)のマネジメント

<業務環境について>
各部署の採用課題への対応に加え、人事/総務などの管理部門や経営層との連携、会社の魅力を採用目線で発信する採用ブランディングの強化にも取り組んでいます。

キャリア採用にとどまらず、横断的に携わりながら全社の人材戦略をリードできる環境です。

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解析・プロセスインフォマティクス(リーダー~マネジメントクラス)/株式会社日本製鋼所【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内外で業界をリードする成長企業です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
広島県広島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
広島製作所内の「先端技術研究所」において、データ解析およびプロセス・インフォマティクスの開発をお任せします。
また、リーダー/マネジメントポジションとして、上流工程の推進や部門メンバーの育成、体制強化にも早期から携わっていただきます。

【具体的には】
・プラスチック成形プロセスに関するデータ解析/モデリング
・分析/実験データの統計解析および最適化手法の構築
・解析結果をもとにしたプロセス改善およびシステム開発 など

<広島製作所について>
1920年に設立され、2020年に100周年を迎えた同社最大の製造拠点。松田重次郎氏(現マツダ創業者)が設立した会社を同社が買収する形で設立されました。

戦前は兵器製造を担い、戦後は民需転換を推進。プラスチック加工機械、化学機械、製紙機械、鉄道車両機器などの新分野へと進出し、JSW産業機械事業の「原点」として発展を続けています。

<先端技術研究所について>
日本製鋼所グループの研究開発体制を再構築する一環として、2023年4月に新設。従来の広島製作所技術開発部の機能を引き継ぐ形で設立され、広島製作所内に拠点を置いています。

「分析」「検証」「評価」などのグループで構成されており、産業機械に関する基盤技術の研究開発を担当。従来の装置・機械開発に加え、AI、IoT、シミュレーション、クラウドなどのデジタル技術を活用した研究開発を推進しています。

データ解析やセンシング技術を用いた予知保全、設計・制御技術の高度化、シミュレーションによる開発効率化などに取り組むほか、既存製品の高機能化/省エネルギー化、新素材や新プロセスの開発を通じて、産業機械事業分野における性能向上と新技術の創出を目指しています。

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人事(育成・組織改善担当)/株式会社マリモホールディングス

【経験業界不問】事業の多角化により成長を続ける地場大手企業グループです。

勤務地
広島県広島市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
事業部門と連携し、現場の人材育成施策および組織課題の解決をお任せします。
単なる制度設計にとどまらず、現場の声を反映させた施策の企画・実行を推進していただけることを期待しています。

【具体的には】
◯人材育成の企画・推進
・現場ニーズに基づいた育成プログラムの企画/実施(OJT強化、階層別研修、リーダー育成など)
・若手社員や管理職の成長支援(キャリア形成支援、メンター制度の運営など)

◯組織改善・組織開発
・組織サーベイや面談を通じた課題抽出と改善提案
・働き方/コミュニケーション/評価およびフィードバック体制などの改善施策の設計、実行

◯部門横断での課題共有・ナレッジ共有の仕組みづくり
・現場支援/事業サイドとの連携
・事業部門のリーダー/マネジャーとの協働による育成/組織課題の伴走支援

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