地域情報ブログ

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2019.07.01

直近の求人トレンド<広島の転職・キャリアコラム2019年7月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。もうすぐ七夕。今年はどうか織姫、彦星の出会いを見届けられる、穏やかな七夕の夜を願っています。 さて今回は、2019年1月~6月期の弊社の転職成功者プロフィールを振り返り、最近の求人トレンドを探ります。 1. 平均提示年収が高止まりから減少へ ここ数

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2019.06.03

採用計画に変化の兆し<広島の転職・キャリアコラム2019年6月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。梅雨入り前に暑い日が続いています。先日は北海道で40度近い猛暑に見舞われたり、また与那国島や屋久島でも記録的な豪雨となり、被害も出ました。この先の気候に少なからず不安を抱いています。 1. 上半期の採用予定数が減少 米中の貿易摩擦の影響がじわりじわ

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2019.05.01

Uターン転職者の実像<広島の転職・キャリアコラム2019年5月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。穏やかな五月晴れとともに新元号「令和」の平日がスタートしました。季節も立夏を迎え、世の中が新しく、清々しい空気に包まれているように感じます。 1. 転職が実現する提示年収 昨年1年間でUターン転職をお手伝いした方々のデータを集計してみますと、平均年

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2019.04.05

変化する採用トレンド<広島の転職・キャリアコラム2019年4月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。5月から施行される新元号が「令和」に決まりました。世の中の空気が変わるような、何か不思議な感じがします。その意味に込められたように、人々が心を寄せあう、豊かな時代になると良いですね。 1. 求人年齢の傾向 弊社がお預かりしている求人案件を見てみます

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2019.03.04

内定際の留意点<広島の転職・キャリアコラム2019年3月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。今年は季節の進み方が早く、花粉の飛散も早まっているようで、街にはマスク姿の方も多く見かけます。 さて今回は、企業の採用活動最前線で起きている変化について書かせていただきたいと思います。 1. 採用競合の存在 選考も順調に進み、いよいよ内定を出そうか

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2019.02.01

採用戦線の変化<広島の転職・キャリアコラム2019年2月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。スポーツ選手に代表されるように、若者の世界的な活躍が目覚ましいですね。とても頼もしく、見る側の気持ちも前向きにさせてくれます。 さて今回は、企業の採用活動前線で起きている変化について書かせていただきます。 1. 増加する採用ニーズ 堅調に推移する業

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2019.01.04

直近の求人トレンド<広島の転職・キャリアコラム2019年1月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。あけましておめでとうございます。本年もよろしくお願いいたします。 さて本年最初は、2018年1月~12月期の弊社の転職成功者プロフィールを振り返り、最近の求人トレンドを探ってみたいと思います。 1. 平均提示年収の上昇 ここ数年、提示年収は増加傾向

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2018.12.03

転職回数の捉え方<広島の転職・キャリアコラム2018年12月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。2018年も残すところあと1カ月となりました。今年は暖冬傾向のようで、師走とは思えない暖かい日が多いですね。 さて今回は、転職回数に対する捉え方について、2つの観点から書かせていただきます。 1. 転職希望者のキャリア感の変化 最近感じるのは、転職

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2018.11.02

人事<広島の転職・キャリアコラム2018年11月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。平成最後の日本シリーズは、広島東洋カープと 福岡ソフトバンクホークスの対決となりました。初戦引分けは32年前の広島-西武戦以来だそうですが、最後まで、手に汗握る好ゲームを期待したいものです。 さて今回は、人事(採用)という職種を取り巻く環境と、職務

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2018.10.01

採用成功のポイント<広島の転職・キャリアコラム2018年10月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。朝晩は寒さを感じるようになり、巷では、クリスマスケーキやおせち料理の予約も始まったようです。今年も残すところ、あと3カ月ですね。 さて今回は、求人倍率高止まりの環境下で採用に成功している企業の共通点を、改めてまとめてみたいと思います。 1. 任せる

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2018.09.03

転職先の決め手は?<広島の転職・キャリアコラム2018年9月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。台風21号や胆振東部地震等の度重なる自然災害で、日本各地が大きな被害に見舞われました。被災された皆さまに心よりお見舞いを申しあげます。 今回は、最近のUIターン転職希望者の転職先と、その企業を選んだ理由を振り返り、選考シーンにおいて企業側から候補者

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2018.08.01

転職成功者の実情<広島の転職・キャリアコラム2018年8月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。西日本を未曽有の豪雨が襲い、各所が甚大な被害に見舞われました。その爪痕はあまりにも深く、復旧の見込みが立たない箇所も多く残されています。被災された皆さまに心よりお見舞いを申しあげますとともに、一日も早い再建をお祈りいたします。 今回は、弊社が本年上

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2018.07.03

直近の求人トレンド<広島の転職・キャリアコラム2018年7月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。2018年も上半期が過ぎましたが、様々なニュースの中で最近は地震、噴火、水害、山の崩落等、自然災害に関するものが目立つように感じます。日頃の備えは万全か、改めて再点検したいと思います。 さて今回は、2018年上半期の弊社の転職成功者プロフィールを振

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2018.06.04

地方転職の課題<広島の転職・キャリアコラム2018年6月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。 U・Iターン転職の希望者を採用するためには、企業側にはどのような取り組みが必要でしょうか。賃金などの待遇や職務面から考えてみたいと思います。 1. 年収減は15~20%以内で 大都市圏から地方への転職を希望する方には、あらかじめ、ある程度の賃金減

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2018.05.07

採用成功企業の特長<広島の転職・キャリアコラム2018年5月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。今年は気温が高い日が多いせいか、草木の成長もより勢いが良い気がします。 今回は、採用に成功した企業の特長を、オフィスと人の側面から探ってみたいと思います。 1. オフィス オフィスの立地も無関係とはいえませんが、こればかりはすぐに転居、ということも

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2018.04.02

採用競合の変化<広島の転職・キャリアコラム2018年4月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。今年は満開の桜の中、新年度がスタートしました。外の陽気は汗ばむほどです。 さて、昨今の厳しい採用環境下では、現在も多くの企業において、他社と激しく競合する採用活動が続いています。 1. 提示給与のロジックの変化 従来、多くの企業における転職希望者へ

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2018.03.01

人材の見抜き方<広島の転職・キャリアコラム2018年3月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。季節は春の兆しが見えてきましたが、採用シーンでは多くの企業で厳しい環境が続いています。 そんな中でも、良い人材を獲得できている企業は、どのような所に注目して採用しているのでしょうか。 1. 応募資料から見えること まずは、応募資料から垣間見える『い

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2018.02.02

直近の求人トレンド<広島の転職・キャリアコラム2018年2月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。例年になく厳しい寒さが身に堪え、春が待ち遠しい今日この頃です。 今年最初のコラムは、2017年7月~12月期の弊社の転職成功者プロフィールを振り返り、最近の求人トレンドを探ってみたいと思います。 1. 異業界経験者の採用 職種では転職成功者の70%

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2018.01.08

2018年~あけましておめでとうございます!

みなさま、新年あけましておめでおとうございます。 リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。 今年もいつもと変わらず、護国神社に初詣に行ってまいりました。 ・・・年末年始に暴飲暴食をしまして体が重たいです。 さて、今年は戌年です。正確には戊戌(つちのえいぬ)という年なのだそうです。 はい、

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2017.12.04

地方転職の課題<広島の転職・キャリアコラム2017年12月号>

リージョナルキャリア広島のコンサルタント、植田です。いよいよ12月、冷え込みも強くなってきました。 今年最後は、U・Iターン転職の希望者を採用するための企業側の取り組みについて書かせていただきます。 1. 500万円の壁 最近では、企業側が採用活動を行う上で様々な工夫をされ、転職希望者に提示される処

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